Como norma general, la empresa contratista debe afiliar a sus trabajadores a los sistemas de seguridad social, incluyendo salud, pensiones y riesgos laborales y pagar sus respectivos aportes.

La empresa contratista es responsable de realizar los aportes correspondientes a la seguridad social de sus trabajadores.

La empresa contratante debe verificar que contratistas cumplan con sus obligaciones de seguridad social. En caso de no hacerlo, se expone a responder solidariamente frente al trabajador del contratista, en caso de incumplimiento de las obligaciones en materia de afiliación y aportes a la seguridad social.